1. MEMAHAMI DAN MELAKSANAKAN TUGAS SESUAI DENGAN TATA TERTIB OPERASIONAL
2. MENAMBAH / MENCARI ANGGOTA BARU DENGAN PRINSIP 5 C (KARAKTER, KEMAMPUAN, JAMINAN, MODAL DAN KONDISI EKONOMI)
3. DALAM MELAYANI ANGGOTA BERSIKAP 5 S (SALAM, SAPA, SENYUM, SOPAN, DAN SANTUN)
4. MELAKSANAKAN SE PENYEHATAN RESORT
5. MENGOPTIMALKAN / MENAGIH PEMBAYARAN NASABAH
6. BERTANGGUNG JAWAB TERHADAP ASET YANG DIPEGANG
7. MELAPORKAN KEJADIAN PENTING DALAM WAKTU 1X 24 JAM KEPADA STAF PERKEMBANGAN DAN PIMPINAN CAPEM
Tidak ada komentar:
Posting Komentar